Россия. Калининград. 23 октября 2015 года. . В Калининградской области с начала 2015 года 112 человек получили отказ в назначении страховой пенсии по старости.
Причин может быть несколько: либо не хватило трудового стажа, либо уровень заработной платы был настолько низок, что человек не смог набрать необходимое количество баллов.
Этим гражданам может быть назначена социальная пенсия в 60 лет — женщинам и в 65 лет — мужчинам, при условии, что они не будут работать, либо ранее этого возраста, если граждане смогут подтвердить шестилетний стаж и заработать 6,6 пенсионного балла для получения права на страховую пенсию.
С 1 января 2015 года в России действует новый порядок формирования пенсионных прав граждан. Так называемый «пенсионный капитал» выражается в условных единицах — баллах или коэффициентах, а в реальные рубли он переводится на стадии назначения пенсии. К слову, один балл можно заработать за год, если официальная зарплата не менее одного минимального размера оплаты труда (МРОТ). Соответственно, чем выше официальная «белая» зарплата, тем больше пенсионных баллов, прокомментировали в ОПФР в Калининграде собкору Kaliningradnews.ru.
При выходе на пенсию заработанные баллы за все годы трудовой деятельности суммируются и переводятся в рубли путем умножения их на стоимость одного пенсионного коэффициента, установленную государством в году, в котором назначается пенсия. Будущим пенсионерам, которые планируют выйти на пенсию в текущем году, для получения права на страховую пенсию необходимо иметь не менее 6, 6 пенсионных балла и 6 лет страхового стажа; в следующем году — 9 пенсионных баллов и 7 лет страхового стажа. То есть каждый год требования для назначения страховой пенсии по старости будут увеличиваться на 2,4 балла до достижения величины 30 и на 1 год до достижения 15 лет.