Компаниям СЗФО не хватает десятка тысяч работников пищевой промышленности

Россия. Калининград. 18 октября 2021 года. Rainbow. В России, в специализированном интернет-сервисе, с января по середину октября 2021 года компании разместили 85 000 вакансий для работников пищевой промышленности, что на 65% больше, чем за последние 2 года.

Больше всего вакансий для работников пищевой промышленности в Москве (13%), Московской области (10%), Санкт-Петербурге (8%), Краснодарском крае (4,5%).

Всего на регионы СЗФО приходится 10 000 вакансий. Одними из самых активных на Северо-Западе (после Санкт-Петербурга) по набору персонала в пищевой отрасли являются компании из Калининградской области – 1200 вакансий с начала 2021 года, что на 81% больше по сравнению с 2020 годом.

Количество вакансий по специализации «Пищевая промышленность» за год в регионах СЗФО выросло довольно значительно – на 59%, прокомментировали в Калининграде сегодня, 18 октября 2021 года, собкору Вестника СЗФО в компании HeadHunter, проведшей исследование.

«Такая положительная динамика говорит о том, что работодатели все активнее набирают персонал на пищевые предприятия, стараясь, в том числе, закрыть освободившиеся места, которые ранее занимали трудовые мигранты из стран СНГ», – прокомментировала эксперт Мария Бузунова.

Одни из самых востребованных специалистов отрасли в СЗФО: технологи, упаковщики и укладчики, кондитеры, операторы производственной линии, пекари, повара, а также наладчики оборудования.

В подавляющем большинстве (97%) работодатели предлагают полную занятость на полный рабочий день (58%). Отсюда можно сделать вывод, что большинству соискателей из пищевой промышленности не просто будет совмещать несколько работ или подработок. Но шансы, конечно, есть – 39% компаний готовы рассматривать кандидатов на сменный график работы.

В среднем, представителям этой специализации в СЗФО предлагают 45 000 рублей, что на 5 000 больше, чем годом ранее. Среди бонусов, на которые могут рассчитывать успешные кандидаты, встречается бесплатное питание, корпоративные скидки и обучение, а также такси до дома после смены. Есть и более «дорогие» вакансии с зарплатой от 100 000 рублей (9% вакансий по СЗФО).